INFORME COMPLETO Estimados/ Trabajadoras/es, Empleadores, Etudios Contables, Medios informativos:
1)En primer lugar el 3,5 % que se aplica sobre escala de Enero 2025 corresponde a un ajuste que se detalla en Junio 2025, para usar de base con el aumento del 1% de aplicación en Julio 2025 , es decir la escala de Julio 2025 se conforma con el 3,5% sobre enero 2025 y al monto resultante se le suma el 1%. (NOTA) No se liquida como retroactivo el 3,5%.
2)En Agosto 2025, se le suma un 1% a la escala salarial de Julio 2025
3)En Septiembre 2025, se le suma un 1% a la escala salarial de Agosto 2025.
4) En todos los casos, a la escala resultante se le suma el importe del bono no remunerativo, según corresponda.
5)El bono acordado es de $ 10000.00 en Julio 2025 / $ 9500.00 en Agosto 2025 y $ 9500.00 en Septiembre 2025.
6)En todos los casos el bono se cobra proporcional a la cantidad de horas trabajadas semanalmente S/detalle: DE 0 A 12 Hs DE 12 A 16 Hs y MAS DE 16 Hs. JULIO 2025 $ 4000.00 $ 6000.00 $10000.00 AGOSTO 25 $4000.00 $ 6000.00 $ 9500.00 SEPTIEMBRE 25 $ 4000.00 $ 6000.00 $ 9500.00 6)En caso de tener mas de un empleador, todos deben pagar el bono de acuerdo a la cantidad de horas laboradas semanalmente con cada uno.
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